作为一个正在从事科研工作，而且想要把它作为自己一生事业的人，我常在思考自己该怎样做才能更好的实现自己将来当一名一个团队的领头人愿望。看惯了太多只是埋头苦干，从不叫苦的人却得不到应有的回报。他们缺的是什么？我想关键就在于缺乏必要和及时的表达与沟通。你做的再多，不说出来，那谁又能知道。即使说和写出来，但又不是那么的吸引人和具有说服力，这样又怎样能引起他人的重视？
另一方面，作为搞科研的学生，不能仅要求自己能完成好老师交待的任务，大多是老师指导方向，设置并修改实验方案及参数条件。否则你就是一个只会运作的机器了。世界上有两种人，一种是为他人做事的人，另一种就是让别人为他做事的人。像教授和老板就属于后者，他们要做的工作无非就是申请项目，修改或写文章，同外界交流与合作，然后找一帮学生或员工帮他干活。其实简单来说就是“说和写”。所以在自己攻读学位的同时，也要特别加强“说和写”的功夫，而且在这个互动交流的过程中你会自然产生很多的idea，否则你将永远成为第一种人，永远看着别人吃香的喝辣的，而自己也并没少付出。
我认为一个成功的教授或者老板至少要具备以下三个本领：1.会写，2.能说，3.有很多idea
十年磨一剑（我的科研之路）
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walterwang @ 2007-08-16 11:57
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